quinta-feira, 18 de fevereiro de 2016

AME-RJ: Nota de repúdio à declaração do Governador Luiz Fernando Pezão

“A Associação dos Oficiais Militares do Estado do Rio de Janeiro repudia de modo veemente a forma injusta e ilegal como o Governo se manifesta publicamente, colocando a culpa do caos instalado na previdência do Estado nos coronéis da Polícia Militar e do Corpo de Bombeiros.





9 comentários:

  1. OS POLICIAIS MILITARES DO RIO DE JANEIRO ARRISCAM A PRÓPRIA VIDA POR MUITO POUCO!

    A Polícia Militar precisa ser valorizada e fortalecida, pois POLICIAIS MILITARES DESMOTIVADOS significa SEGURANÇA PÚBLICA AMEAÇADA. Vale lembrar que o Rio de Janeiro sediará os Jogos Olímpicos de 2016, sendo o reconhecimento pecuniário indispensável, imprescindível para melhorar a qualidade do serviço policial-militar.

    Nas sociedades capitalistas é comum que o valor de um indivíduo seja aferido através do seu poder de compra, e isso tem muito a ver com seus rendimentos – a quantidade de dinheiro que ele consegue adquirir em determinado espaço de tempo. O salário do Policial Militar do Rio de Janeiro é incapaz de atender às suas necessidades vitais básicas (previstas no inciso IV do artigo 7º da Constituição Federal de 1988).

    Não é à toa que, falando de valorização dos policiais brasileiros, sempre se remete à questão salarial como um problema sério, pois além de garantir elementos essenciais para a sobrevivência, “ganhar bem” concede ao profissional um posicionamento social de relevância. Todo mundo quer maior qualidade na segurança pública, mas para melhorar a qualidade será imprescindível melhorar a questão salarial, ou seja, valorizar o Policial Militar com uma remuneração digna.

    A PMERJ pode reclamar bastante dos seus vencimentos, pois são inadequados para as funções exercidas. Os baixos salários desmotivam a tropa e criam desinteresse pela profissão. Um Soldado de Polícia Militar em início de carreira deveria receber vencimentos iniciais de no mínimo R$ 7.190,98 (sete mil, cento e noventa reais e noventa e oito centavos) mensais, para uma jornada de trabalho de até 144 horas mensais. A questão salarial impacta diretamente na autoestima dos Policiais e na valorização das Polícias.

    Os baixos salários fazem a PMERJ perder oficiais e praças. O idealismo vai esmorecendo, pois já não encontra-se mais comandantes com "C" maiúsculo, dignos de orgulho de seus comandados e os vencimentos não são suficientes para dar uma vida digna à família. A tropa da PMERJ está desmotivada, insatisfeita e tem VERGONHA DO SALÁRIO! Não há justificativa para os BAIXOS SALÁRIOS.

    "QUEM VIVE PARA PROTEGER, MERECE RESPEITO PARA VIVER." O Policial Militar precisa ser valorizado como herói! Em contrapartida, a Polícia Militar deveria acabar definitivamente com a Promoção de Praças por Tempo de Serviço! As Promoções devem ser conquistadas mediante aprovação em concursos internos para o CFC, o CFS e o CAS, bem como a conclusão de um Curso de Ensino Superior. Os Policiais Militares que já concluíram o 3º Grau deveriam receber um acréscimo no salário, como é feito na Guarda Municipal do Rio de Janeiro. Quem se qualificou tem que ser premiado. É a única forma de incentivar o estudo, a qualificação.

    “POLÍTICA DE SEGURANÇA PÚBLICA SÓ É FEITA COM POLICIAIS BEM PAGOS” foi o que disse o então candidato ao Governo do Rio, Sérgio Cabral Filho.

    “O GOVERNANTE QUE DIZ QUE O ESTADO DO RIO NÃO TEM DINHEIRO PARA PAGAR MELHOR SEUS POLICIAIS ESTÁ MENTINDO!” (palavras de Sérgio Cabral em 2006).

    ResponderExcluir
  2. Soldado da PMERJ tem Vencimento abaixo do Salário Mínimo necessário (R$ R$ 3.795,24).
    Soldado da PMERJ tem um SOLDO abaixo do Salário Mínimo vigente (R$ 880,00).

    http://www.dieese.org.br/analisecestabasica/salarioMinimo.html

    ResponderExcluir
  3. MENSAGEM DO SENHOR COMANDANTE GERAL A TODOS OS POLICIAIS MILITARES DO RIO DE JANEIRO:

    "Conforme publicação no Boletim da PM nº 023 de 04 Fev 16, páginas 84 e 85, foi dado publicidade, que o único projeto de lei complementar encaminhado pelo Governo do Estado à Assembleia Legislativa, que abrangeria os integrantes da Polícia Militar seria a seguinte:
    No que diz respeito à PREVIDÊNCIA DA POLÍCIA MILITAR, existe a proposta de alteração da alíquota de 11% para 14% gradativamente, conforme redação abaixo:
    “Art. 16. As alíquotas, previstas nos arts. 33 e 35-A Lei nº 3.189/1999, ficam majoradas respectiva- mente para:
    I – 12% (doze por cento) e 24% (vinte e quatro por cento) a partir do nonagésimo dia, da data em que a Lei entrar em vigor;
    II – 13% (treze por cento) e 26% (vinte e seis por cento) a partir 1º de janeiro de 2017;
    III – 14% (catorze por cento) e 28% (vinte e oito por cento) a partir 1º de janeiro de 2018.” Considerando que vários canais de comunicações vêm divulgando matérias que não correspondem com outros tópicos que envolvam a previdência dos policiais militares.
    Considerando que foi criada no dia 26 Jan 16, uma COMISSÃO DA PMERJ que está realizando estudos juntamente com uma COMISSÃO DO CBMERJ, para acompanhar as possíveis mudanças e sugerir, se for o caso, alterações de interesse da PMERJ. A referida comissão tem prazo para conclusão dos trabalhos até o dia 26 Fev 16.
    Considerando que mesmo com a publicação acima mencionada, e mesmo sem haver outra ou outras propostas relativa(s) ao tema encaminhada a ALERJ. Vários policiais militares que poderiam continuar no serviço ativo (oficiais e praças) vêm requerendo a passagem para a inatividade em números que ultrapassam em muito a média de pedidos de passagem para a inatividade mensal.
    Considerando que, muitos desses policiais poderiam ficar no serviço ativo aguardando futuras promoções ou se valendo do beneficio do auxilio permanência, mas por não terem conhecimento da publicação acima ou por ser induzidos por boatos estão antecipando o seu pedido de inatividade.
    Este Comandante Geral vem informar a todos os policiais militares que não tomem decisões precipitadas, tendo em vista que nada mais foi encaminhado a ALERJ sobre o tema.
    Nós temos também uma Assessoria Parlamentar ligada ao Gabinete do Comando Geral, justamente para fazer essa interface com os seguimentos parlamentar; municipal, estadual e federal com relação a temas relativos a Polícia Militar do Estado do Rio de Janeiro.
    Finalizando, venho assegurar aos senhores e as senhoras policiais militares que tenham a tranquilidade necessária nesse momento de tantas especulações, para que continuem na sua caminhada na carreira que escolheram. E, que se PORVENTURA, outra ou outras propostas de possíveis mudanças, que possam alterar aprevidência ou o tempo de permanência das senhoras ou senhores na corporação, o seu Comandante Geral será o primeiro a transcrevê-la(s) em Boletim da Corporação. Para que ai sim, cada integrante tome a decisão de continuar na ativa ou requerer a sua inatividade.
    Essa nota deverá ser publicada por três dias consecutivos.
    Unidades envolvidas: Todas.
    (NOTA Nº0119 – 19 FEV 2016 – EMG/Sec)"

    ResponderExcluir
  4. OS POLICIAIS MILITARES DO RIO DE JANEIRO ARRISCAM A PRÓPRIA VIDA POR MUITO POUCO!

    A Polícia Militar precisa ser valorizada e fortalecida, pois POLICIAIS MILITARES DESMOTIVADOS significa SEGURANÇA PÚBLICA AMEAÇADA. Vale lembrar que o Rio de Janeiro sediará os Jogos Olímpicos de 2016, sendo o reconhecimento pecuniário indispensável, imprescindível para melhorar a qualidade do serviço policial-militar.

    Nas sociedades capitalistas é comum que o valor de um indivíduo seja aferido através do seu poder de compra, e isso tem muito a ver com seus rendimentos – a quantidade de dinheiro que ele consegue adquirir em determinado espaço de tempo. O salário do Policial Militar do Rio de Janeiro é incapaz de atender às suas necessidades vitais básicas (previstas no inciso IV do artigo 7º da Constituição Federal de 1988).

    Não é à toa que, falando de valorização dos policiais brasileiros, sempre se remete à questão salarial como um problema sério, pois além de garantir elementos essenciais para a sobrevivência, “ganhar bem” concede ao profissional um posicionamento social de relevância. Todo mundo quer maior qualidade na segurança pública, mas para melhorar a qualidade será imprescindível melhorar a questão salarial, ou seja, valorizar o Policial Militar com uma remuneração digna.

    A PMERJ pode reclamar bastante dos seus vencimentos, pois são inadequados para as funções exercidas. Os baixos salários desmotivam a tropa e criam desinteresse pela profissão. Um Soldado de Polícia Militar em início de carreira deveria receber vencimentos iniciais de no mínimo R$ 7.190,98 (sete mil, cento e noventa reais e noventa e oito centavos) mensais, para uma jornada de trabalho de até 144 horas mensais. A questão salarial impacta diretamente na autoestima dos Policiais e na valorização das Polícias.

    Os baixos salários fazem a PMERJ perder oficiais e praças. O idealismo vai esmorecendo, pois já não encontra-se mais comandantes com "C" maiúsculo, dignos de orgulho de seus comandados e os vencimentos não são suficientes para dar uma vida digna à família. A tropa da PMERJ está desmotivada, insatisfeita e tem VERGONHA DO SALÁRIO! Não há justificativa para os BAIXOS SALÁRIOS.

    "QUEM VIVE PARA PROTEGER, MERECE RESPEITO PARA VIVER." O Policial Militar precisa ser valorizado como herói! Em contrapartida, a Polícia Militar deveria acabar definitivamente com a Promoção de Praças por Tempo de Serviço! As Promoções devem ser conquistadas mediante aprovação em concursos internos para o CFC, o CFS e o CAS, bem como a conclusão de um Curso de Ensino Superior. Os Policiais Militares que já concluíram o 3º Grau deveriam receber um acréscimo no salário, como é feito na Guarda Municipal do Rio de Janeiro. Quem se qualificou tem que ser premiado. É a única forma de incentivar o estudo, a qualificação.

    “POLÍTICA DE SEGURANÇA PÚBLICA SÓ É FEITA COM POLICIAIS BEM PAGOS” foi o que disse o então candidato ao Governo do Rio, Sérgio Cabral Filho.

    “O GOVERNANTE QUE DIZ QUE O ESTADO DO RIO NÃO TEM DINHEIRO PARA PAGAR MELHOR SEUS POLICIAIS ESTÁ MENTINDO!” (palavras de Sérgio Cabral em 2006)

    ResponderExcluir
  5. SUGESTÃO AO MODERADOR DO BLOG. MATÉRIA FRESQUINHA.

    http://g1.globo.com/sao-paulo/sorocaba-jundiai/noticia/2016/02/policial-deita-no-chao-para-acalmar-crianca-atropelada-por-caminhao-veja.html

    Policial deita no chão para acalmar criança atropelada; veja o vídeo. PM tranquilizou menino até a chegada do resgate em Votorantim.Ele foi atingido ao atravessar a rua atrás do cachorro da família.

    Eu sou admirador de PM tranquilo, honesto, que sabe dialogar. Já aqueles PMs marrentos e que gostam de tapa na cara, extorquidores e assassinos eu quero distância.

    ResponderExcluir
    Respostas
    1. Parabéns G1, excelente matéria, ser justo é o melhor caminho. Se o G1 continuar nesse caminho, de mostrar o que realmente a maioria dos Policiais Militares do Brasil fazem de bom para sociedade, teremos um novo rumo de valores para o nosso Brasil (atualmente os valores estão invertidos).

      Excluir
  6. DEFASAGEM SALARIAL

    Soldado Policial Militar do Rio de Janeiro deveria receber mais de R$ 7.000,00 (sete mil reais) por mês.

    ResponderExcluir
  7. O salário do policial , do médico e dos professores, deveria ser igual o maior que de um magistrado ,pois ganhar mais de trinta mil para atuar em causa própria é fácil. Quero ver ir trocar tiro na rua , ir lecionar em uma escola dentro de favela ou atender o povo em um hospital público e ganhar uma merreca que está classe ganha. Daí, alguns idiota vão perguntar , porque não faz prova pra juiz, então? A resposta é simples, alguém precisa trabalhar.Pois é um absurdo um processo demorar mais de cinco anos para andar e os funcionários do judiciário ganharem bem. Não sou contra o salário do judiciário, porém os profissionais da saúde da segurança e da educação, deveriam receber o dobro em relação aí salário do TJ!

    ResponderExcluir
  8. "Somos um dos piores SALÁRIOS do Brasil, mas temos um coração ENORME."

    O salário do Policial Militar do Rio de Janeiro é incapaz de atender às suas necessidades vitais básicas (previstas no inciso IV do artigo 7º da Constituição Federal de 1988). O Soldado da PMERJ tem um Vencimento abaixo do Salário Mínimo Necessário (R$ 3.795,24).

    http://www.dieese.org.br/analisecestabasica/salarioMinimo.html

    DIGNIDADE JÁ!

    “POLÍTICA DE SEGURANÇA PÚBLICA SÓ É FEITA COM POLICIAIS BEM PAGOS” foi o que disse o então candidato ao Governo do Rio, Sérgio Cabral Filho.

    “O GOVERNANTE QUE DIZ QUE O ESTADO DO RIO NÃO TEM DINHEIRO PARA PAGAR MELHOR SEUS POLICIAIS ESTÁ MENTINDO!” (palavras de Sérgio Cabral em 2006).

    "QUEM VIVE PARA PROTEGER, MERECE RESPEITO PARA VIVER." O Policial Militar precisa ser valorizado como herói!

    POLICIAIS MILITARES DESMOTIVADOS significa SEGURANÇA PÚBLICA AMEAÇADA.

    ResponderExcluir